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COVID-19. El círculo vicioso de la NO contratación de facultativos en el SERMAS
No faltan facultativos, falta una política de recursos humanos que les atraiga y fidelice. Desde AMYTS se ha reiterado antes y durante la crisis. En el SERMAS ya se partía de una situación de precariedad de las plantillas médicas y de TS. Paso a explicarlo por niveles asistenciales: Atención hospitalaria…