Según informa Redacción Médica, el Tribunal Supremo ha declarado nulo el despido de interinos, entre los que se incluyen aquellos del sector sanitario, al considerar abusiva la utilización de contratos de duración determinada. Por su parte, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea, afirma, en primer lugar, que procede declarar contrarios a Derecho dichos…
La Gran Sala del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TSJE) ha revisado su interpretación del Acuerdo Marco sobre el trabajo de duración determinada en la consideraba discriminatorio la diferencia de indemnización por despido entre el personal fijo y el temporal (interino), para decir todo lo contrario. A diferencia…
El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha solicitado este lunes cuestión prejudicial al Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) para que clarifique su sentencia de septiembre de 2016 sobre qué indemnización por despido deben percibir los contratos de interinidad cuando finalizan. El Supremo…
Los trabajadores indefinidos no fijos del sector público, cuando son cesados por cobertura de la plaza que ocupaban, tienen derecho a una indemnización de 20 días por año de servicio con límite de 12 mensualidades, y no de 8 días por año como había indicado hasta ahora la jurisprudencia de…
El Tribunal Supremo en Pleno -acuerdo unánime de todos los magistrados- ha reforzado la condición del personal sanitario indefinido sin plaza en propiedad estableciendo que estos tengan una indemnización de 20 días por año trabajado, con el tope de 12 mensualidades de salario, en caso de ser cesados por cobertura…
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha seguido la argumentación del Tribunal Superior de Justicia de la Unión Europea (TJUE) y ha dictaminado el derecho de una trabajadora de la Administración a recibir una indemnización equivalente a la que le correspondería si fuera indefinida y hubiera sido despedida…
Hasta octubre de este año 226 personas se han visto afectadas por despidos colectivos. Estos datos casi duplican a los de 2014 que se saldaron con un total de 144 perjudicados. Además en relación a otras actividades que se miden conjuntamente con las sanitarias, ésta supera a “asistencia en residencias”…
Para poder aplicar la regla benedictina al hospital de Torrejón (gestionado por SANITAS), habría que añadir un elocuente et loqui vetitum.* Porque además de trabajadores, nos quieren callados. Pero no podrán fiscalizar nuestra conciencia. Estamos lejos de Zamiatin y Orwell, y en nuestro interior, aún sin someter, la ira, tan…