Resumen para afiliados sobre las últimas iniciativas y acciones

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Para vuestra información, se os envía un resumen por puntos de los datos de mayor interés en relación con los últimos acontecimientos que se han ido produciendo:

1– En la tarde del 17 de Enero, se celebró un encuentro que reunión a AMYTS, AFEM, SATSE, CCOO, CSIT-UP, UGT, USAE,  PATUSALUD y representantes de colegios profesionales sanitarios de la Comunidad. En dicha reunión se analizó la situación creada en la Comunidad de Madrid tras la aprobación, contra la opinión unánime de los profesionales de la sanidad, de un supuesto plan de sostenibilidad con la privatización de varios centros. La principal conclusión del encuentro fue un ACUERDO DE UNIDAD DE ACCIÓN DE TODOS para forzar la retirada del plan; para ello se han coordinado distintas medidas de rechazo, incluida la posibilidad de una convocatoria consensuada de huelga. Desde un principio, AMYTS considera la importancia de la unión de todos para la defensa de la sanidad pública.

2El CALENDARIO DE ACTIVIDADES fijado es el siguiente:

27 de Enero: Abraza el hospital de Puerta de Hierro.

30 de Enero: encuentro de todas las organizaciones en contra del plan privatizador del gobierno y posterior rueda de prensa.

3 de Febrero: Marcha hacia el Hospital de Villalba.

17 de Febrero: Marea blanca con las columnas confluyendo en trayecto Cibeles-Sol

 

3CESM formaliza la solicitud de manifestación en Madrid, el 23 de febrero, en representación del Foro de la Profesión, convocando a todos los representados en el Foro a nivel nacional.

 

4– Los medios de comunicación más relevantes continúan con amplia cobertura de la situación. Como ejemplo el siguiente articulo seleccionado:

http://sociedad.elpais.com/sociedad/2013/01/21/actualidad/1358795220_595513.html
 

5– Os recordamos que el TSJ obliga a Madrid  a pagar una parte de la paga “extra” eliminada a los funcionarios:

http://www.elmundo.es/elmundo/2013/01/22/madrid/1358859017.html?a=b277ace3868a34486d1202fad4eb464f&t=1358863272&numero=

 

 6- Se ha conseguido la restauración del modulo de mayores de 55 años en el Hospital de la Princesa.

Como sabréis, la Dirección Médica del Hospital de la Princesa pretende, de forma unilateral, proceder a la jubilación de todos los facultativos estatutarios a partir de los 65 años, y eliminar los módulos sustitutorios realizados por los facultativos que al cumplir los 55 años dejan de hacer guardias. AMYTS ha recordado a la Dirección de dicho centro que no tiene atribuciones ni competencias para tomar estas medidas y ha instado a que suspenda de inmediato la aplicación de las mismas. Ni la Dirección médica, ni la junta Técnico Asistencial, ni los Jefes de Servicio, pueden decidir sobre la jubilación del personal estatutario ni sobre la eliminación de los módulos para facultativos de más de 55 años que dejan las guardias.  El trabajo y esfuerzo  permite la defensa del sistema sanitario y la defensa de nuestros derechos.

7AMYTS denuncia las guardias conjuntas de Cirugía torácica que las direcciones del H. Ramón y Cajal y  H. La Paz han puesto en marcha sin contar, una vez más con los médicos y la pérdida de calidad que esto reporta, y sin tener en cuenta las trabas legales existentes.

8–  En cuanto a la evolución en materia del plan de sostenibilidad, no hay nada concreto, se sigue negociando bajo la presión de todos, y todavía no se sabe nada de los Centros de Salud que quieren “privatizar”. Finalmente, la Administración sigue sin contestar a la propuesta alternativa de ahorro presentada por AMYTS hace un mes.

Un saludo

Coordinador de Delegados de AMYTS.

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