La Asociación de personal informático del SERMAS denuncia que el Gobierno regional saliente lo aboca al “despido masivo” y anuncia que impugnará la OPE

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La Asociación de Profesionales de Informática de la Sanidad de la Comunidad de Madrid (APISCAM) denuncia en un comunicado que el Gobierno saliente y en funciones de la Comunidad de Madrid “desprecia la experiencia de su propio personal informático del Servicio Madrileño de Salud, sacando las plazas de su mayoritario personal temporal, de 15 años y más de antigüedad, por primera vez en la Oferta Público de Empleo 2015 con un sistema de oposición que lo aboca al despido masivo”. APISCAM denuncia este trato “profundamente injusto” y pide una “solución reparadora” al nuevo Gobierno de la Comunidad, al que advierte de que el colectivo está realizando las “acciones legales pertinentes” para impugnar la OPE y convocatorias -ver “Carta abierta” de APISCAM al nuevo consejero,PINCHANDO AQUÍ-.

En un comunicado, del que se hacen eco ACTA SANITARIA y el BOLINF, APISCAM explica que el colectivo de personal informático del SERMAS -al que representa la asociación-, después de un largo proceso de movilizaciones para lograr regularización y estabilidad en sus puestos de trabajo, en el que ha logrado la creación de las categorías de informática y la integración de parte de este colectivo en las mismas; venía ahora demandando a la Administración la “regularización integral” en plantilla, y que ésta fuese seguida de un “proceso de consolidación” que obligaría a procesos de libre acceso “pero valorando de forma justa la antigüedad del personal”.

Sin embargo, denuncia APISCAM, el Gobierno saliente de la Comunidad de Madrid, días después de la celebración de las elecciones regionales, y cuando ya se encontraba en funciones, convoca a un proceso de oposición los puestos del personal temporal en las categorías de informática que exige a quienes ya ocupan estos puestos que, para tener la oportunidad de que se valore sus méritos de antigüedad, primero saquen las mejores notas (el doble de las plazas convocadas) de la fase de oposición de acceso libre, una decisión que APISCAM califica de “totalmente absurda” -tratándose de la primera oposición de unas categorías que fueron creadas para regularizar una situación laboral irregular- y de “totalmente injusta” -para quien ha estado cubriendo la función durante al menos 10 años, acumulando experiencia-.

APISCAM advierte de que prescindir de súbito de la gran mayor parte del colectivo actual supondrá problemas para el adecuado funcionamiento de sistemas críticos de los hospitales y una pérdida de conocimiento y experiencia que resultará dañina para la sanidad pública madrileña.

Fuentes: APISCAM, 01-07-2015

Ecos en la prensa: ACTA SANITARIA, 02-07-2015; BOLETÍNINFORMATIVO DE LA SANDIAD PÚBLICA (BOLINF), 02-07-2015

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