CON FIRMA. “AP se muere”, por Alfonso López

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Alfonso AMYTS 0X5A8673

SI, como suena….AP SE MUERE……literal

 

Desde hace un par de meses ha aparecido en Madrid un movimiento espontáneo formado por una gran cantidad de médicos de AP, entre los que me encuentro, por tres razones muy simples, porque soy médico, porque soy de AP y porque me muevo, preocupados por el deterioro de las actuales condiciones de trabajo …. pero no sé si llegaremos a tiempo de conseguir sus objetivos y en lugar de hablar de AP se mueve empezaremos a hablar de AP se muere.… se muere, si, porque sus profesionales están cayendo, como los soldados en la guerra, porque hoy día ir a trabajar a AP…SUMMA… Urgencias ,es como ir a la guerra….a sufrir, unos por salud necesitando la baja laboral durante un tiempo indefinido y otros porque renuncian a su puesto de trabajo….y donde ocurre esto?… en toda la Sanidad Pública…. Atención Primaria…. Hospitalaria…. SUMMA….. Urgencias…… y porqué ocurre esto? pues por las penosas y miserables condiciones en las que estos profesionales se ven obligados a trabajar un día si y otro también y lo que hace años era algo accidental o extraordinario por periodos conflictivos……gripe….. vacaciones, etc., etc., ahora se ha convertido en algo ordinario, en algo normal…. no hay presupuestos, no hay recursos, no se planifican adecuadamente las plazas Mir, no se encuentran suplentes, no hay pediatras, las reducciones de jornada sobre todo entre los pediatras son alarmantes,  los médicos de primaria con consultas  desbordadas, las presiones asistenciales son brutales, se asumen consultas de compañeros ausentes y en muchas ocasiones( en el caso de los pediatras) por el único profesional que hay en el centro, siendo frecuente tener que atender  40..50..60…70 pacientes en las 7 horas de trabajo…. sin tiempo para un descanso…… ir al servicio……. las urgencias están colapsadas, el SUMMA está desbordado con cantidades de dispositivos sin cubrir y teniendo que hacer turnos de 12 ..24 horas sin los descansos necesarios…. ambulancias SUMMA sin médicos… .los médicos del SUMMA están al borde de un ataque de nervios trabajando en condiciones vergonzosas,  haciendo auténticos esfuerzos para atender las urgencias, son un ejemplo de profesionalidad  y sacrificio…….. en fin, un caos

Los médicos no somos dioses,,, ni súper héroes….. ni súper hombres ….. ni súper mujeres…..  somos personas normales… humanas (sin necesidad de que venga cualquier consejerillo del tres al cuarto a crear un departamento de humanidad) sensibles… responsables… trabajadoras…. vocacionales….. con un gran sentido del deber y del compromiso, y como todos… sufrimos… sentimos…. nos alegramos…. nos agotamos….. nos deprimimos y lloramos… si… si, también lloramos y llega un momento en el que no podemos más y ese momento ha llegado y por eso nos damos de baja laboral y rechazamos los trabajos.

Lo que no es normal ni podemos seguir aceptando es que en estos momentos tengamos una cantidad importante de médicos cansados…. desmotivados… sin ilusión por su trabajo, que solo piensan en terminar su jornada laboral de la mejor manera posible y pensar……. mañana será otro día y que tengamos cada vez más médicos agotados física y psíquicamente con problemas de salud,,,, con  crisis hipertensivas… insomnios… cuadros de ansiedad y depresiones por lo que están en tratamiento farmacológico .. de baja laboral…o incluso renunciando a sus puestos de trabajo para marcharse a la medicina privada…a otras comunidades o incluso al extranjero sin contar los problemas familiares que están padeciendo pues estas situaciones afectan de pleno en sus parejas y en sus hijos.

Esta misma semana han llegado a mis manos dos artículos que hacen referencia a esta situación de agotamiento, ansiedad y depresión  que viven los médicos en general y los españoles en particular.

https://www.consalud.es/pacientes/uno-de-cada-tres-medicos-sufre-agotamiento-y-o-depresion_60179_102.html

https://www.redaccionmedica.com/secciones/sanidad-hoy/los-medicos-espanoles-los-mas-deprimidos-uno-de-cada-2-sufre-burn-out–7951

¿Como es posible que una profesión tan bonita… la médica, la más bonita del mundo a mi juicio y un profesional tan cualificado, el médico, excelentemente formado, con un mínimo de 10 años de estudio para ser especialista, en muchas ocasiones doctor en medicina, que ha salido al extranjero, en muchas ocasiones hablando al menos 2 idiomas y que ha gozado desde siempre de un prestigio y de un respeto por parte de la sociedad pueda estar en estos momentos en esta situación?… pues porque la administración le ha llevado a ella … le ha dejado solo frente al problema…. no ha hecho nada en los últimos 15 años, las peticiones de hoy son las mismas de entonces, no invierte en Sanidad….  no hay presupuestos… no hay recursos…  no tiene suplentes, no porque no haya, que los hay, sino porque se han ido, no los ha cuidado, peor aún los ha maltratado, con una precariedad laboral escandalosa, con contratos perversos, de días, de semanas, de meses, sin ofrecer ninguna estabilidad laboral y sin darles ningún derecho, en su momento ni trienios, ahora sin carrera profesional, no pagando las horas extras a un precio adecuado, no reconociendo la penosidad de la tarde , ni la penosidad de ser  profesional único, ni la penosidad de  plazas de difícil cobertura, gratificando con un plus económico todas estas situaciones como así está reconocido y firmado por la propia administración hace muchos años con una cantidad del 15%  y que incumple sistemáticamente, por lo que  los suplentes han dicho basta y no quieren trabajar en estas condiciones y no contento con esto, la administración conocedora de esta dramática situación, no solo no busca soluciones sino que no realiza una adecuada educación a la población en cuanto a la utilización de los recursos sanitarios, alentándolos a que acudan por cualquier problema de salud o burocrático a los centros sanitarios, al fin y al cabo la Atención Primaria es la puerta de entrada del sistema público de salud, lo que está agravando aún más la delicada situación existente generando conflictos, exigencias por parte de los pacientes, agresividad y un mayor número de agresiones que hace años era impensable  y que conlleva a su vez a una falta de respeto hacia los médicos lo que también era impensable hace años cuando la profesión  médica era probablemente la profesión más respetada de todas.

Ayer mismo he tenido conocimiento de un hecho terrible, una doctora ha sufrido un infarto en plena consulta tras ser amenazada y agredida por un paciente
-https://www.laopiniondemurcia.es/municipios/2019/02/21/doctora-sufre-infarto-torres-amenazada/998786.html-

Vamos a permitir que esto siga así?…….  al final va a tener más riesgos para la salud, trabajar de médico……… que de bombero o de policía.

En estos momentos el paciente puede acudir de lunes a viernes de 8 a 21 h a cualquier hora para ser atendido en Atención Primaria y si no queda satisfecho puede acudir a las 12 de la noche  al SUMMA y si continua insatisfecho puede acudir a las 4 de la madrugada al hospital  así las veces que quiera, no hay topes, ni límites…, hay que atender a todo el que lo demande… y no se le recrimina… ni se le dice que está abusando del   sistema….aunque no haya recursos y el sistema se esté muriendo, es la orden, es  lo políticamente correcto, aquí nadie tiene ni ha tenido el valor de poner orden en este tema, en hacer una educación sanitaria de la población para que hagan un uso adecuado de los recursos, aquí lo que importa es que el usuario esté lo más contento posible… son los que dan los votos y a los partidos políticos lo único que les importa son los votos….. no los profesionales que estamos consiguiendo con nuestro trabajo que obtengan esas exquisitas encuestas de satisfacción de las que tanto alardean……..

Si, la administración es la culpable porque conociendo la situación del SUMMA permite que los médicos estén trabajando en condiciones lamentables, estresados, sin medios, es culpable porque conociendo la situación en la que se encuentra AP, permite que haya médicos pasando 2 y 3 consultas por ausencias no cubiertas de sus compañeros, sabiendo que tienen que atender a más de 50/60 pacientes al día, haciendo oídos sordos a las quejas  de los médicos, sabiendo que así es imposible dar una buena calidad asistencial, sabiendo que es fácil cometer errores que conllevan una responsabilidad legal, civil y patrimonial, sabiendo que es inhumano, con una carga de irresponsabilidad total y que sería denunciable ante un juzgado, hecho que desde AMYTS llevamos años recomendando y que yo personalmente llevo años recomendando y animando a todos los médicos a hacer si están  en estas situaciones, lo que desgraciadamente no se está haciendo porque estos médicos están tan cansados.. tan hartos… tan desmotivados y con tal falta de fe en los jueces que no tienen ganas de emprender más batallas y lo único que pretenden es poder terminar su jornada laboral y pensar…. mañana será otro día.

Si, la administración es culpable, por no escuchar, por no tomar decisiones, por no hacer su trabajo, por su incapacidad, por su falta de tacto, de sensibilidad y de falta de respeto hacia los médicos , por mirar para otro lado  y en definitiva,  diría que por su negligencia

Y ¿por qué me he decidido a hacer este con firma cuando esta situación la conozco desde hace tiempo?…. pues porque esta semana he vivido de manera personal y directa el problema de 3 compañeros médicos, un pediatra y dos médicos de familia que por teléfono o por el correo me han contado su situación, la situación que acabo de describir unas líneas más arriba, el pediatra su baja laboral y los médicos de familia su intención de renunciar a su plaza de trabajo… les he escuchado y no he podido evitar emocionarme… sufrir con ellos… me han dado una pena terrible……

El pediatra me comenta que después de estar pasando 3 consultas de pediatría por ausencias no cubiertas de los otros dos pediatras y con demandas de 60 niños acabando su trabajo a las 22/22,30h ha terminado agotado, su cuerpo ha dicho basta y no ha tenido más remedio que coger una baja laboral…  . me decía que su mujer le pedía por favor que no siguiese trabajando en esas condiciones que tenía una familia…  dos hijos… y encima tenía remordimientos de conciencia por dejar el centro sin pediatras en el turno de tarde…….  así somos los médicos…. profesionales por encima de todo, esto es inhumano…. lo que ha sufrido él y su familia….

Los 2 médicos de familia, mujeres las dos, casadas con hijos, me comentan que no pueden más, que las presiones asistenciales las desbordan, que llegan muy tarde a sus casas, que es imposible con estos horarios que no se dan en gran cantidad de Comunidades, poder alcanzar la conciliación familiar y profesional y que han decidido renunciar a sus plazas…. interinas…. a pesar de la posibilidad real de empezar a cobrar la carrera profesional este año….  y que buscarán otra salida profesional…….. ¡¡¡¡¡¡Interinas que renuncian a su plaza!!!!!!, ¡¡¡¡cuando una persona interina renunciaba a su plaza!!!!! ……. sí ser interino era lo más preciado y lo más buscado…ser interino era una felicidad….. era dejar la temporalidad ….  la eventualidad en los contratos…  era la estabilidad laboral durante mucho tiempo, hasta que llegase un propietario por una OPE o un traslado y sin embargo hoy día los médicos renuncian a las interinidades y prefieren buscarse otras salidas……

Afortunadamente y después de las conversaciones y correos que he tenido con ellos creo que están más tranquilos, el pediatra sin carga de responsabilidad y las doctoras dando un respiro a su decisión, no precipitándose e intentando sobrellevar la situación, denunciándola y esperando podamos conseguir las mejoras necesarias en la situación laboral de los médicos.

Esta semana  me ha hecho ver aún más claro que AMYTS, único sindicato médico profesional que defiende y lucha por los médicos, por sus condiciones laborales y profesionales tiene mucho trabajo por hacer, y lo va a hacer y no va a parar hasta conseguirlo, y que yo, delegado sindical de AMYTS desde hace 20 años que lucho todo lo que puedo y más por los médicos, tengo también mucho trabajo por hacer y  lo voy a hacer y no voy a parar hasta conseguirlo, y que el movimiento AP se mueve tiene mucho que hacer, y espero que lo haga y no pare hasta conseguirlo ……… conseguir que? pues que estas situaciones terminen y el médico mejore sus condiciones laborales y recupere su prestigio, respeto y dignidad, pero ni AMYTS ni el movimiento “Ap se mueve” ni yo podemos en solitario, necesitamos el apoyo y la unión de todos los médicos.., que seamos solidarios y compañeros con el que sufre y está en peores condiciones que nosotros.

Yo a nivel personal voy a seguir librando luchas y batallas con la administración, me quedan como mucho 2 años más en activo antes de cumplir los 70, si es que me siguen prorrogando, pero me encuentro motivado, con fuerzas, con ilusión  y con ganas de ganar esta batalla a la administración, acudiré a las concentraciones……. movilizaciones …caceroladas y huelgas que se organicen y lo haré por vosotros…… por la profesión médica……. por los médicos jóvenes que vienen detrás, ……. por una sanidad pública de calidad……. por mi familia……. por mis hijos……y por mi como usuario…. y porque hay más razones……. pero necesito que me acompañéis…… no me dejéis solo.

 

Un abrazo.

Alfonso López García de Viedma
Médico de Familia, Centro de Salud Benita de Avila (DAE). Delegado Sindical de Amyts

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4 comentarios

  1. HOLA!!
    SOLO PUEDO DECIR: *GRACIAS!!!*
    AUNQUE TU TEXTO SURGE DESDE LA PERSPECTIVA DE UN MEDICO, ME HE SENTIDO PROFUNDAMENTE IDENTIFICADA, PORQUE LAS ENFERMERAS ESTAMOS EN LA MISMA SITUACIÓN O PEOR!!
    Que gusto que alguien se atreva a decir en voz alta lo que de verdad ocurre entre bambalinas de la sanidad pública
    VALIENTE!!!
    No es fácil aventurarse en ese mar de remolinos donde te puede llevar ese artículo.
    ERES DE LAS PERSONAS MÁS INTEGRAS QUE HE CONOCIDO.

  2. Concha Fernández Ramírez en

    Gracias Alfonso!!! Poner palabras a una situación tan difícil, no es nada fácil… Y ES IMPRESCINDIBLE para poder pensar en ello… y salir de ahí…

    Gracias por mantener esa “sangre caliente”… Mi MAP, a la que admiro, dice que cuando nuestra generación se jubile (yo tengo 60 años y ya me “han jubilado”, y ni de lejos soy la única!!) se acabará la medicina que yo también sigo defendiendo, la que practiqué hasta el último día en que me dejaron trabajar

    “somos personas normales… humanas (sin necesidad de que venga cualquier consejerillo del tres al cuarto a crear un departamento de humanidad) sensibles… responsables… trabajadoras…. vocacionales….. con un gran sentido del deber y del compromiso, y como todos… sufrimos… sentimos…. nos alegramos…. nos agotamos….. nos deprimimos y lloramos… si… si, también lloramos…”

    Se ha hablado mucho de la “indefensión aprendida” pero se ha hablado muy poco de “DESARROLLO DE TOLERANCIA”. Lo que tú, tan bien, describes es un proceso que ha ido creciendo de forma imperceptible desde hace al menos 20 años (asumo que AMYTS tendrá datos más fiables). Un proceso en el que todos (TODOS: médicos y todos los demás profesionales sanitarios (que en muchas ocasiones están aún peor… es posible!!!), pacientes, sindicato…) nos hemos ido adaptando, nos hemos ido asimilando a un “medio ambiente” (psicopático), sin darnos cuenta… Hasta llegar a considerar “normales” lo que son auténticos ataques que de normales no tienen ni un pelo!!! Entre nosotros nos tratamos con esa “normalidad”…

    Nos hemos “psicopatizado”… ahora, tras casi 4 años sin trabajar en mi querida sanidad pública, reconozco en mí misma haber hecho, o mantenido, o permitido, acciones o pensamientos que ahora sé que no eran “normales”, porque implicaban daños a compañeros (entonces nadie en el centro tenía conciencia de eso. Perdón, casi nadie… ).

    Gracias Alfonso. Yo formo parte del cada vez más numeroso grupo de profesionales sanitarios que ha sido “excluido” del sistema de muy malas maneras… Sé lo que es sentirse parte de la nada, sola sola sola (respecto al sistema. Siempre he tenido personas cercanas y sensibles – alguna del sindicato – que me han brindado un apoyo vital. Vital literal…).

    Los profesionales sanitarios, además de lo que tú refieres, están sufriendo unas situaciones de acoso laboral durísimas. El clima laboral es color mierda… La cifra de suicidios entre profesionales sanitarios sigue subiendo… Las bajas laborales siguen subiendo….(que nos da nuestro MAP correspondiente, con un criterio muy profesional – que no nos tomamos nosotros como tenemos la mala costumbre de decir!! –

    GRACIAS ALFONSO…
    Un abrazo grande (yo lo necesito y me siento muy bien abrazada por ti)

  3. Juan F Jimenez en

    Se puede decir más alto pero no más claro. Una sola cosa para reflexionar: la explotación de los médicos sostiene todo el complejo sistema parasitario, pues la situación laboral es muy distinta para otros colectivos sanitarios y no sanitarios, de hecho los centros de salud es el destino dorado para pasar los últimos años antes de jubilarse de algunos de ellos, hasta el punto de que los llaman eufemísticamente Centros Marina.-dor

  4. Juan parrondo tigeras en

    Gracias a nuestros médicos de la sanidad pública, nos hemos curado o seguimos tratamientos, salvo excepciones como en todas las profesiones, yo siempre he tenido la gran suerte de dar con personas maravillosas, médicos de familia que nos han ayudado, todo el personal del hospital, una vez estando ingresado la dije a la enfermera que se sentase un rato y yo salía al pasillo, porque era una solo para la planta y la vi mal, agotada, no podía con su alma y se oía a familiares continuamente pidiendo algo, cuando debería haber varias enfermeras, solo una, si terminan como quieren los politicuchos, acabar con la sanidad pública, caeremos como moscas, nos convertiremos en un país del tercer o cuarto mundo.
    Siempre estaré del lado de estas maravillosas personas que se dejan su salud para atendernos.
    Muchas gracias a todos los que os dedicáis a cuidarnos con cariño

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