En marzo la profesión médica vuelve a salir a las calles #HayMásRazones

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AMYTS ANTE EL 7M

LOS MÉDICOS NO AGUANTAMOS MÁS

Los médicos españoles no soportamos más nuestra situación, denunciamos que soportamos gran parte del peso de los recortes y sufrimos junto a los pacientes la mala gestión de los políticos. Queremos garantizar una sanidad de calidad, que los ciudadanos merecemos. Estamos hartos de ser el muro de contención de la gestión deficiente de los Gobiernos. Ni los médicos ni los pacientes merecemos esta situación. #TodosSomosPacientes

¿POR QUÉ NOS MOVILIZAMOS LOS MÉDICOS?

Para garantizar la sanidad que te mereces y nos merecemos #TodosSomosPacientes

Contra una presión intolerable y contratos indignos #UrgenciasDignas

Retribución y reconocimiento profesión médica acorde a su responsabilidad y compromiso.

Por un Pacto de Estado por la Sanidad y suficientes plazas MIR para que 6 años no sean igual a 0. #PlanificaciónSanitaria

Convenio propio para los médicos de la privada.

MIR: Garantizar la calidad formativa y conseguir un marco laboral y retributivo común para todo el SNS. Convenio MIR.

Presupuestos y reconocimiento de la Atención Primaria #APSeMueve #APDigna

Sin olvidar:

Remuneración de las guardias por encima del valor de la jornada ordinaria.

Que las guardias computen como tiempo de cotización a la Seguridad Social.

Jornada semanal de 35 horas para todas las autonomías.

Jubilación flexible y voluntaria de los 60 a los 70 años.

MOVILIZACIONES DEL DÍA DE LA MUJER 8M

El Día de la Mujer, un momento para recordar la lucha por la igualdad de género y reivindicar que todos tenemos los mismo derechos y libertades. Aunque a lo largo de los años la mujer ha avanzado mucho, aún queda mucho por hacer. La violencia de género, como la más acuciante, y la necesidad de condena del machismo donde se detecte. Incidir en la necesidad de educar a las niñas en la igualdad y recordar que a menudo son las mujeres las que perpetúan en roles la desigualdad.

En sanidad, y en concreto en medicina se ha producido un aumento progresivo de la presencia de las mujeres en las facultades de medicina, hasta el punto de que actualmente son la mayoría. Pero dicho porcentaje no se traslada a los puestos de responsabilidad, dejando clara la existencia de techos de cristal en la profesión. Lo que pone de manifiesto la necesidad de promover políticas de igualdad que conduzcan a la igualdad efectiva.

Por ello desde AMYTS nos sumamos a las conmemoraciones del 8 de marzo y animamos a la administración al desarrollo de políticas que no se queden en protocolos, que ahonden en la igualdad efectiva y en la conciliación de la vida laboral y personal de todos, también de los médicos.

No viene mal recordar que los derechos de los que hoy disfrutamos no siempre existieron. Una pincelada histórica:

El 8 de marzo de 1875, cientos de mujeres trabajadoras de una fábrica de textiles de Nueva York marcharon por las calles reivindicando aumento salarial, ya que cobraban menos de la mitad que los hombres. La jornada acabó en tragedia, con la muerte de 120 mujeres por la represión policial. Fue el origen del sindicato femenino. El primer Día de la Mujer se remonta a 1909. Fue el Día Nacional de la Mujer en Estados Unidos organizado por mujeres de un partido socialista. Reunió a más de 15.000 mujeres en la ciudad de Nueva York, exigiendo una reducción de la jornada laboral, mejores salarios y derecho al voto.

Ambas fechas han coincidido muy próximas en el tiempo y queremos conocer el grado de implicación que te gustaría tener en cada una de ellas. Para ello hemos elaborado una encuesta que se rellena en muy poco tiempo y estará abierta hasta el día 19F incluido.

Porque tu opinión nos importa, participa.

https://es.surveymonkey.com/r/NQMQ9C8

 

 QR Encuesta

 

AMYTS

Asociación de Médicos y Titulados Superiores

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