Garantizado el pleno empleo médico en el Servicio Madrileño de Salud

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► Pese a los aspectos controvertibles de la cuestión,  AMYTS justifica en vista de ello su conformidad con la Resolución de la Consejería sobre las 37,5 horas semanales
► Se crea una comisión de seguimiento para que todos los puntos pactados se cumplan, centro por centro

Tal y como estaba previsto, Julián Ezquerra, secretario general de la Asociación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (AMYTS), explicó ayer en rueda de prensa las razones por la que el sindicato médico ha dado su conformidad, condicionada al cumplimiento de los compromisos adquiridos por la Consejería de Sanidad, a la Resolución sobre las 37,5 horas semanales.

El Colegio de Médicos, dentro de la línea de unidad de acción emprendida con AMYTS el pasado mes de enero, estuvo en la rueda de prensa representado por su presidente, Javier García Alarilla, quien dijo que “se ha alcanzado un acuerdo básico, que garantiza los puestos de trabajo de los médicos y por tanto, la calidad asistencial”.

En la mesa sectorial del 23 de Febrero de 2012, tal y como ya es conocido por todos, se presentó un borrador de resolución por la que se dictan instrucciones para la aplicación de la jornada de 37.5 horas semanales, de conformidad con lo que marca la Ley 6/2011.

Analizada la misma, el comité ejecutivo de AMYTS, tras analizar en profundidad la cuestión,acuerda su visto bueno en base a los siguientes puntos:

1.- Se mantienen el empleo de los médicos y el incremento horario no se traduce en perdida de empleo médico.

2.- Las OPEs pendientes de terminar, SUMMA 112 y especialidades hospitalarias, se concluirán sin dilación, y en todo caso la consolidación de empleo de estas aproximadamente 2100 plazas será efectiva antes del 31 de Diciembre de 2012.

3.- La renovación de los contratos eventuales que finalizan el 31 de Marzo, se hará hasta el 31 de Diciembre, fecha en la que concluyen las OPEs.

4.- Todas las OPEs aprobadas en 2009 y hasta la fecha en situación de suspensión, serán convocadas. Para ello en la semana del 5-9 de Marzo se iniciará la negociación de las bases para su aprobación por consejo de gobierno y publicación en BOCM.

5.- En Atención Primaria, el cumplimiento de la nueva jornada no lleva aparejado la realización de doblajes.

6.- En la primera quincena de Mayo se abordará la negociación y puesta en marcha de la movilidad interna.

7.- La aceptación de esta resolución nos permite estar presente en la comisión de seguimiento de la misma, vital para conocer y participar en el desarrollo y aplicación real del nuevo horario.

REPERCUSIÓN EN PRENSA

EL PAÍS recoge las palabras con las que ayer Julián Ezquerra justificó su conformidad con la resolución. “Entendemos que la garantía de la calidad asistencial pasa por mantener a todos y cada uno de los que actualmente desempeñan su trabajo en el Servicio Madrileño de Salud”.

EL MÉDICO INTERACTIVO (y recoge GESTIÓN EN SALUD PÚBLICA) titula “AMYTS, conforme con la aplicación de la jornada de 37,5 horas pero condicionada a la renovación de los contratos eventuales y la consolidación de 2.600 plazas“.

REDACCIÓN MÉDICA: “El Colegio de Médicos y Amyts aseguran que el acuerdo suscrito sobre la ampliación de jornada permitirá consolidar 2.600 plazas”. En la sección El Bisturí se valora que el acuerdo alcanzado “servirá de referente para su desarrollo en otras comunidades autónomas, como es el caso de Baleares, dónde el Sindicato Médico (Simebal) ya ha solicitado el documento como referencia para aplicarlo en las Islas”, y por ello, felicita a los profesionales madrileños.

DIARIO MÉDICO: “Madrid dice que las 37,5 horas no alterarán la plantilla médica”

ACTA SANITARIA destaca que “los médicos empiezan a pactar con las comunidades el incremento de la jornada laboral”

EFE (y recoge EL ECONOMISTA) también cita a Julián Ezquerra: Este ahorro que se alcanzará con el “sacrificio” de los médicos, tiene como contrapartida “el compromiso de la Consejería de Sanidad de que se mantendrá el empleo y la calidad asistencial” y que “no se perderán los puestos de miles de médicos interinos y eventuales que prestan asistencia en la sanidad pública”.

El confidencial SANIFAX reproduce íntegramente las palabras del secretario general de AMYTS en la rueda de prensa, con varios destacables como “queremos garantizar la asistencia sanitaria de calidad de la Comunidad de Madrid. Y eso pasa por que los médicos que en estos momentos están desarrollando su trabajo en el SERMAS continúen todos trabajando en el SERMAS“. O también: “Hemos logrado que las 37,5 horas de jornada no se apliquen con carácter retroactivo en Madrid”.

 

Resolución en el BOCM  (28 de febrero): instrucciones sobre jornada de trabajo, horarios y turnos

Carta del Comité Ejecutivo de AMYTS

Resumen de la Mesa Sectorial del 23 de febrero

 

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