ACTUALIDAD. El SUMMA 112 en el foco de atención de AMYTS

0

Esta semana, el SUMMA 112 centra la atención de AMYTS, en primer lugar, para reclamar mejoras laborales de sus profesionales sanitarios ante la actitud evasiva y poco comprometida de su gerente Pablo Busca; y también, para informar sobre el proceso de reorganización provisional voluntaria (intermovilidad) que está teniendo lugar estos días.

AMYTS pone en evidencia al gerente: SUAPs colapsados, UVIs sin médico…
AMYTS manifiesta su sorpresa y decepción por la comparecencia en la Asamblea de Madrid del pasado 14 de febrero del gerente de SUMMA 112, Pablo Busca, para rendir cuentas de su gestión, en la que ” directivo no solo no ofreció respuestas a los problemas de sobrecarga asistencial y de falta de recursos que viene sufriendo el servicio, sino que además negó esta situación”.
AMYTS lamenta que si bien el señor Busca admitió la falta de personal médico para cubrir plazas vacantes, sin embargo, “no entró en el porqué de ello y se limitó a rechazar que las condiciones laborales ofrecidas en el SUMMA 112 tuvieran que ver”. Mientras en el Parlamento madrileño se escuchaban cifras que evidenciaban la sobrecarga en este servicio, el gerente del SUMMA 112 no hizo mención alguna a este día a día.
Por todo ello, AMYTS lamenta la actitud mostrada por la Gerencia y reivindica la gran labor llevada a cabo por un Servicio de Urgencias y Emergencias Extrahospitalario sustentado por el gran esfuerzo adicional que están realizando los médicos del SUMMA 112 ante la falta de cobertura en los dispositivos asistenciales. Por último, se exige al gerente del SUMMA 112 que siga el ejemplo de los profesionales y ponga todo su esfuerzo en mejorar las condiciones laborales de los médicos.

Proceso de reorganización provisional voluntaria (intermovilidad)
Por otra parte, AMYTS informa del proceso de reorganización provisional y voluntaria, de médicos y enfermeros de Urgencias y Emergencias (Intermovilidad) llevado a cabo el 18 de febrero en el SUMMA 112. El fin de este proceso es cubrir los puestos que entre dos movilidades internas van quedando libres (a causa de jubilaciones, renuncias, etc.) con carácter provisional hasta la siguiente movilidad interna. El proceso concluirá el próximo 3 de marzo cuando se incorpore cada profesional a su nuevo destino.
La sección de SUMMA112 de AMYTS ha contribuido y supervisado para que todo el proceso se realice con la máxima transparencia para los profesionales.

Compartir:

Deja una respuesta

¡Usamos cookies propias y de terceros para mejorar tu experiencia en esta web! Si sigues navegando, consientes y aceptas estas cookies en tu ordenador, móvil o tablet. Más información sobre las cookies y cómo cambiar su configuración en tu navegador aquí.

x