ACTUALIDAD. Los facultativos de los hospitales de gestión indirecta de Quironsalud equiparados en derechos a los del SERMAS

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Buenas noticias para los facultativos de los hospitales de gestión indirecta del SERMAS que trabajan en Quironsalud y que hasta ahora no disfrutaban algunos derechos que habían sido conquistados por el resto de sus copañeros. El 21 de junio la empresa anunció que, a partir del segundo semestre del 2018, pondrá en marcha un prorrateo de guardias y nocturnidad durante el embarazo, así como un prorrateo de vacaciones para todos los facultativos, que beneficiará al personal de los hospitales Rey Juan Carlos de Móstoles, Infanta Elena de Valdemoro y General de Villalba.

Para AMYTS, la fuga de médicos de estos hospitales hacia “la gestión pública directa por el empeoramiento de las condiciones laborales y la aprobación de un convenio que en nada beneficia a los facultativos, ha jugado un papel importante en la decisión de mover ficha por parte de la empresa”. El sindicato médico, con una amplia representación en el comité de empresa de varios hospitales de Quironsalud, recuerda que hace un año puso de manifiesto el descontento de estos médicos, y en este sentido se congratula ahora por la decisión del grupo empresarial: “Nuestras reivindicaciones por la mejora de las condiciones laborales de los médicos, que llevamos peleando durante meses, hoy tienen su fruto en este acuerdo” -celebra.

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