ACTUALIDAD. AMYTS exige la reducción de la jornada del SERMAS

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Tras haber solicitado de forma reiterada al director general de Recursos Humanos (RRHH) del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS), Pablo Calvo, la necesidad de llevar a negociación en Mesa Sectorial la nueva jornada anual y su aplicación, consecuencia de la minoración de la misma tras la vuelta a los días de libre disposición previos a los “recortes”, y ante la reiterada negación por parte de la Administración, AMYTS ha presentado un escrito exigiendo la negociación de la nueva jornada 2016, con la reducción de las horas correspondientes. Este escrito, que fue remitido el día 16 de marzo a la atención de la Dirección General de RRHH, es requisito previo imprescindible para interponer demanda Judicial en caso de falta de respuesta por parte de la Administración.

Expectante ante la resolución judicial

AMYTS informa asimismo, de que las demandas que presentó tras la aplicación unilateral de la jornada por parte de la Administración para los años 2013, 2014 y 2015, tienen señaladas fecha de juicio, y confía en que la Justicia determine que efectivamente, la jornada actual fue impuesta de forma unilateral por parte de la Administración, prorrogando unilateralmente un modelo que tenía vigencia hasta el 31 de diciembre de 2012.

Reclama una Mesa Sectorial con los temas pendientes

Finalmente, el sindicato médico informa de que con fecha 10 de marzo y tras haberse celebrado la última mesa sectorial el pasado 5 de febrero de 2016 sin nueva convocatoria, AMYTS remitió un correo al director general de Recursos Humanos, solicitando la convocatoria de mesa y la inclusión en el orden del día de la misma de una serie de puntos que se reiteran de nuevo pues ya habían sido solicitados en varias ocasiones. Estos asuntos pendientes son la carrera profesional, la jornada, los pactos de gestión, el nuevo plan de ordenación de RRHH, el decreto de selección y provisión, los traslados en Atención hospitalaria, el cierre urgente y definitivo del modelo de bolsas de contratación, la información sobre la OPE 2016 y la negociación para la alianza de servicios de cirugía cardiaca infantil de los hospitales La Paz y Ramón y Cajal.

Las publicaciones sanitarias ACTA SANITARIA y SANIFAX, se hacían eco de esta información.

(*) Escrito de AMYTS a RRHH del SERMAS, PINCHA AQUÍ.

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